招聘公告
为适应我社事业发展需要，现面向社会公开招聘工作人员。招聘工作按照公平、公正原则，公开接受报名、组织考试面试，全面考查，综合评价，择优录用。
一、招聘专业和人数
专业：法律、中文、历史、古代汉语、出版等相关专业。
人数：编辑部副主任（主任）1名，编辑人员2名。
二、岗位职责
（一）编辑部副主任（主任）职责
1、负责编辑部各项目的运作、策划、沟通工作，确保按时、保质、保量完成编辑部全年工作任务；
2、负责编辑团队建设，打造政治素质高、业务能力强、高效实干的编辑团队；
3、负责图书出版（选题、组稿、编辑、校对等）的策划、组织、落实、督导工作；
4、配合营销部门开展图书的各项营销工作，提出图书营销的可行性方案；
5、负责图书编辑出版的质量管理，确保书稿达到相关规定的质检标准。
（二）编辑职责
1、负责图书稿件的审读和编辑加工等；
2、把握书稿的章节布局，给作者提供合理化建议；
3、及时发现稿件中出现的错误，反馈给作者进行修改；
4、熟悉相关政策，具有政治敏感性，能够提出书稿中存在的政治性问题；
5、执行力强，能按时完成交办的工作任务，保证图书按时出版。
三、招聘资格条件
（一）编辑部副主任（主任）
1、中共党员；
2、全日制本科及以上学历，具备八年以上图书编辑工作经验，担任过出版社编辑部门负责人，至少有两年部门管理经验；
3、具备副编审以上出版专业职称，能胜任部门书稿复审工作；
4、具备良好的政治素养和人际沟通能力，能准确把握政策动向和市场热点，做出正确的判断；
5、年龄40周岁以下（优秀者年龄适当放宽）。
（二）编辑
1、全日制本科及以上学历，法律专业优先；
2、具备中级及以上出版专业职称，具有三年以上出版相关工作经验，具备独立负责、设计和实施选题的能力；
3、具有优异的沟通能力和较强的团队合作意识；
4、年龄35周岁以下。
(三)有下列情形之一的，不能参加本次招聘
1、曾因犯罪受过刑事处罚的;
2、受处分期间或未满影响期限的;
3、涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
4、相关法律、法规规定的其他情形。
四、招聘程序
（一）报名。应聘者请填写《中国长安出版社公开招聘工作人员报名表》，于2018年8月30日前将报名表及简历发送至chang_anpress@163.com，标题及简历名称请用“应聘岗位+姓名+学历”的格式。咨询电话：01066529988-331。
（二）资格审查。对报名人员进行资格审查，在符合条件的人员中择优确定参加笔试人员。
（三）笔试。电话通知进入笔试范围的人员参加笔试，笔试开考比例不低于1：3，笔试地点在北京，具体时间、地点和有关事项另行通知。
（四）面试。按照笔试成绩高低确定各岗位参加面试的人员。入围面试人员需本人持有关证件和材料，到指定地点进行资格复审。资格复审时需提供的材料为：经所在单位组织人事部门同意并盖章的报名表原件及复印件、身份证原件及复印件、工作证原件及复印件、学历学位证书及资格证书原件及复印件、有关获奖证书原件及复印件。
（五）体检。按笔试与面试成绩各占50%的比例计算综合成绩。根据综合成绩由高到低顺序，确定考察对象；组织考察对象统一进行体检。体检不合格的，可视考察情况进行递补。
（六）考察。到考生所在学校或工作单位进行考察。
（七）签订聘用协议。中国长安出版社属于中央企业，应聘人员一经录用，即签订《劳动合同》并按规定缴纳社会保险。其中，编辑部副主任（主任）试用期为一年。
五、其他事项
报名人员提供的信息和相关资料必须详细、真实、准确，如发现有弄虚作假行为，将取消录用资格;
本次招聘将电话通知各环节入围人员，报名时，请按要求填写固定电话和手机号码，并保持通讯工具畅通。凡未入围下一环节人员，均不再另行通知。
2018年8月1日
