近年来，云南省公安机关推进公安文化建设创新发展，充分融合边疆民族文化，坚持文化育警、文化强警、文化励警、文化惠警，通过多平台搭建和人才培养，着力推树精品文化创作，以文化魅力凝聚警心激励队伍，走出一条特色鲜明的文化强警之路。
层层建立配套保障机制
“一把手”带头抓落实
文化如水，润物无声。云南省公安厅党委把公安文化建设提升到战略高度，要求各级公安机关作为“一把手”工程列入党委议事日程，摆在与业务工作、队伍建设、警务保障等同等重要的地位，层层建立配套保障机制，抓好落实。
2013年5月，云南省公安厅出台《关于加强公安文化建设的决定》。随后，全省16个州（市）公安局成立了由局长挂帅的公安文化建设领导小组及办公室，公安文化建设被纳入公安工作和队伍建设总体规划，有机融入民警日常工作和生活中。
各级公安机关围绕“熔铸忠诚警魂，培育人民警察”核心价值观，结合当地少数民族习俗、地域文化等特点，制定透着浓浓本土气息的公安文化建设方案。为有章可循，各地还建立配套的经费保障、人才引进、考核奖励等一系列机制，鼓励民警将火热的警营生活、感人的英雄故事用文化作品展现出来。
全方位搭建文化阵地
“哪怕是偏远派出所也文化味十足”
2005年8月，云南在全国较早成立省公安文联，下设文学、书法、美术、摄影、影视、音乐、警事收藏等7个专业委员会，拥有常务理事15名、理事57名、会员500余名、顾问30余名。目前，全省16个州（市）公安局基本上都成立了公安文联，许多怀揣文化梦想的民警在这里找到了施展才华的舞台。
随之，“云南警察诗书画院”和“云南警察文艺创研室”相继成立。诗书画院在全国首创了院士聘请制度，目前已经聘任25名院士、7名顾问；文艺创研室有创作员40余名、顾问10余名。近年来，警营作家、书画家们翻山越岭、走村窜寨四处采风，为基层民警创作出许多优秀作品。
在省公安文联的带动下，各地警营文化建设蓬勃发展。楚雄彝族自治州公安局建成了全省第一个3D电影院和320平方米的警察图书馆，民警在办公楼内就可以享受到高端文化盛宴；红河哈尼族彝族自治州公安局精心打造警察职业文化，“最美警嫂”评选、公安精神解读征文等活动全面推进；大理白族自治州公安局以“聚警心、强警队、铸警魂”为主题，通过小活动、小协会、小网络开展系列警营文化活动。
“哪怕是偏远派出所也文化味十足，都透着浓浓的文化气息，让人感受到基层民警真正是快乐工作、幸福生活。”省公安文联主席宋思明深有感触地说。据介绍，目前，全省大部分公安机关都建成面积不小于50平方米、藏书不少于5000册、有专人管理的警营图书室，还有一定规模、功能齐全的警史馆、荣誉室、文体室、文化长廊、警示教育基地等文化设施和场所，民警工作之余有了舒展身心、陶冶心境的好场所。
全方位培育文化人才
精品力作层出不穷
面对文化人才“量少质弱”的困境，云南省公安厅加大人才培养力度，把文化人才培训纳入民警教育培训体系，培训费用从民警教育培训经费中列支，努力发现、培养文化人才，全方位供给养分，不让一个文化人才被埋没。
过去十年，省公安文联每年聘请省内外著名专家授课，举办美术、书法、文学、摄影、音乐等培训班近20次，累计培训各类公安文化人才近千人。除了“请进来”，还坚持“走出去”，先后选送200余名骨干人才到鲁迅文学院、天津美术学院参加培训，到内蒙古、广西、贵州等地采风创作。目前，全省共有国家级文化人才11人、省级文化人才60余人、州市级文化人才400余人、县级文化人才1000余人。
云南省公安厅每两年开展一次“金盾文化奖”“警察文学奖”“云岭卫士杯书法美术摄影大赛”“警歌唱响彩云南创作大赛”等具有影响力的评选活动，对取得突出成绩的集体和个人给予奖励。此外，还专门设立“云岭警星”荣誉称号，授予长期从事公安文化创作、成绩突出的民警。从警30余年、专攻美术创作的大理交警李宏兴说：“浓厚的文化氛围既让大家展示了特长，又为单位争了光，创作起来劲头满满！”
经过多年耕耘、积淀，云南公安打造出一大批集思想性、艺术性、观赏性于一体的精品力作，在警营内外引起广泛关注。在第五届全国公安系统“卫士之光”书法美术摄影展上，云南公安有34件作品获奖，获奖数居全国第一。广南县公安局民警韦延丽的小说《春雨》在全国首届法治微小说大赛6万余件作品中脱颖而出，荣获一等奖。各部门协助拍摄的《湄公河行动》《卧底归来》《交警队的故事》等大批展现公安工作与风貌的影视作品，受到广大群众的热议和追捧。（马燕 吕丹）
