3月17日，浙江省首批员额法官第二期培训班开班。培训分两期，来自全省首批改革试点的11家法院345名员额法官参加。

　　据了解，浙江首批确定了11家试点法院，其中中院1家、基层法院10家。根据各试点法院辖区经济发展、人口数量、案件数量等综合因素，将全省法官员额总体上控制在政法专项编制的39%以内。目前，11家试点法院正进行人员分类定岗，组建以“1个法官＋1个法官助理＋1个书记员”为基本模式的办案团队，实行新的审判权运行机制，真正做到让审理者裁判、由裁判者负责。

　　根据全省法院司法改革的实际，浙江高院举行首批员额法官培训。培训对当前司法体制和机制改革进行引领示范性研讨，对主审法官与审判团队辅助人员的关系、审判团队管理与工作效率作用的发挥、审判责任制的考核等问题进行交流研讨。培训班邀请了最高人民法院司改办、上海高院研究室等相关同志，介绍当前司法改革政策和最新精神以及上海法院的改革做法，还邀请了省财政厅原厅长、著名学者翁礼华教授讲授管理艺术与沟通技巧。为解答实际工作中的疑难问题，浙江高院组织人事处、法官管理处和研究室的负责同志与学员进行交流互动和答疑。（孟焕良）