河北：以考促学推进干部学法用法

　　河北以考促学推进干部学法用法

　　考法是否合格成提拔考核重要依据

　　为促进领导干部尊法学法守法用法,发挥依法治国进程中“领头羊”作用,河北省每两年组织一次全省干部法律知识考试,对考试及格人员颁发合格证,作为提拔任职考核重要依据。

　　从2002年起,河北省委组织部、省委宣传部、省司法厅、省法制宣传教育领导小组办公室联合组织开展干部法律知识考试,每两年一次,旨在进一步推动领导干部学法用法、培养各级干部法治意识。考试内容包括宪法、国家基本法律,行政法律法规,市场经济法律法规,党章和党风廉政建设法律法规,公务员管理、依法行政法律法规等。

　　考试采取统一命题、统一时间、分级组织、相对集中的方式,分两个阶段进行。第一阶段是省直单位干部和各设区市副厅级以上干部参加考试,由省统一组织、统一阅卷；第二阶段由各设区市组织该市市直机关干部和县(市、区)干部参加考试。

　　2012年,第七次全省干部法律知识考试增添了新亮点。自此次考试开始,实施考试合格证制度,即对全省干部法律知识考试及格人员,颁发干部法律知识考试合格证,并作为提拔任职考核重要依据,这是全省首次统一实施干部法律知识考试合格证制度。

　　合格证制度的实施,为全省干部学法增加了压力和动力,进一步调动了各级干部学法积极性。

　　此次考试参加人员包括11个设区市的市直部门和170多个县(市、区)各级干部及部分企事业管理人员。全省参加考试人员总数共83万人,考试及格率为99.9%。考试合格证依照考试成绩陆续发放,成为干部考核、职务晋升的重要依据。

　　目前,干部法律知识考试以及考试合格证制度已成为全省法制宣传教育的品牌。领导干部学法用法主动性不断提高,全省上下涌现出干部主动学法用法的热潮,“以考促学”取得预期效果。（记者李想）