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青海格尔木:建立“七项机制” 有效推进今冬明春火灾防控

2014-12-15 21:36:37 http://www.chinapeace.gov.cn/ 来源:西海都市报 

  为全面推动今冬明春火灾防控工作向纵深发展,青海省格尔木市政府通过不断强化工作举措,完善工作机制,以强有力的措施推动今冬明春期间各项工作任务的有效落实。

  建立政府主导督导机制,落实火灾隐患整改责任。格尔木市政府高度重视,统筹各部门、各单位加大对全市各类场所的火灾隐患排查整治力度,通过召开工作部署会、联席会议、下发文件、做出批示等形式确保各项行动部署到位、落实到位。

  建立多警联勤执法机制,合力整治消防安全隐患。格尔木市建立了以消防、治安、警务督察、公安派出所、综治人员等多警联勤的消防执法机制,加强小宾馆、小商店、小餐厅等场所火灾隐患排查整治力度,有效遏制各类火灾事故的发生。

  建立党委成员督导机制,实行包干联片帮扶指导。支队建立了党委成员周督导检查和包干联片机制,由各联点党委成员每周带队不少于2次的检查执法。

  建立联合执法长效机制,铁腕执法打压违法行为。各部门充分发挥监管职能作用,深入到全市重大火灾隐患、易燃易爆场所、人员密集场所开展火灾隐患排查整治。

  建立防消联勤联动机制,打赢灭大火救大灾能力。支队积极探索防、灭火一体化的新思路,建立“防消联勤”工作机制,充分发挥消防部队“防火”与“灭火”的最佳结合,组织消防官兵深入到重点单位进行情况熟悉和灭火实战演练。

  健全媒体联动曝光机制,积极营造冬防宣传氛围。今冬明春战役打响以来,支队建立与省市级媒体的联动机制,加大消防宣传力度,切实增强全民消防安全意识和查找身边隐患能力。

  建立培训宣传教育机制,落实消防业务指导措施。支队官兵积极深入到各单位组单位通过上门面对面指导帮扶、开展技能培训、分类培训等多种措施,对法定代表人、消防安全负责人及重点工种、岗位从业人员进行“四个能力”的消防安全培训。

  (文 王有德)

[责任编辑:闵玥]
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