日前，在中国检察官教育基金会的资助下，贵州省检察院与清华大学合作举办了首期检察业务骨干培训班，来自该省三级检察院的60名业务骨干参加了培训。这是贵州检察机关加强骨干队伍建设的具体举措。
针对贵州省检察队伍总量不足、案多人少矛盾突出等现实问题，贵州省检察院立足盘活用好现有资源，于去年8月出台《检察骨干队伍建设工程实施办法》，提出力争用三年时间，在全省检察机关培养选拔一批专业知识扎实、工作能力突出、实践经验丰富、能够起到引领和带动作用的高素质骨干队伍，破解检察骨干人才量少质弱、边远民族地区基层检察院人才难进、人才难留等问题，促进高素质检察队伍建设。
今年6月，经过报名、资格审查、笔试、专业评审、民主测评、综合评审等环节，179名检察官脱颖而出，被评为贵州省第一批A类、B类检察骨干。贵州省检察院要求，每名检察骨干每年参与完成急难险重工作任务不低于2件(次)，并配套建立了检察骨干素质能力提升培训、基层挂职锻炼、参与重点课题调研、参与重大案件的指导和重大业务决策研究等制度。
为加强对检察骨干人才的培养，贵州省检察院积极争取外部支持。这次在清华大学举办的培训班，得到了中国检察官教育基金会的大力支持。参训人员非常珍惜此次培训机会，专心学习，收获很大，表示要切实肩负起检察骨干人才的责任，严格司法，规范办案，用学习成果推动工作创新发展。
(罗玉红)