“三八”国际劳动妇女节来临之际，青海西宁城西法院民一庭邀请全区各办事处及区妇联的妇女干部40余人旁听了一起涉及妇女权益的劳动争议纠纷案件。
被告毛某某于1997年7月就在原告青海某公路设计有限公司工作，但原告仅于2004年与被告毛某某签订了为期一年的书面劳动合同，合同期满后未进行续签，被告继续在原告处工作。2013年8月被告毛某某辞职，双方就经济补偿金等事宜协商未果。被告毛某某向仲裁机构提起劳动仲裁，后原告青海某公路设计有限公司对仲裁机构的裁决不服诉至法院。西宁城西法院经审理，认为原告为职工办理并缴纳养老保险等社会保险系用人单位的法定义务，本案原告仅为被告毛某某办理并缴纳2004年1月至2005年7月养老保险金，侵犯了被告毛某某的合法权益。依法当庭宣判青海某公路设计有限公司向毛某某支付经济补偿金、工资等费用23400元。
西宁城西法院妇女维权合议庭自成立以来，一直致力于妇女维权工作，每年“三八”国际劳动妇女节期间都会举办观摩庭，以案释法，组织法官下社区进行法制宣传教育等各种活动保障妇女权益，对全区的妇女维权工作起到了积极的推动作用。
（罗珺）
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