长沙启动职工医疗互助计划

    为缓解患病住院职工个人自付医疗费用过高造成的经济困难，提高职工医疗保障水平，10月29日，长沙市总工会正式启动第一期在职职工（住院）医疗互助计划。

    据悉，凡已参加长沙市城镇职工基本医疗保险且已办理“芙蓉卡·工会服务卡”的在职职工均可在本单位工会统一组织下团体参加在职职工（住院）医疗互助计划。医疗互助计划采取团体会员制，互助周期为1年。第一期互助金缴费标准为每人每份50元，每人限缴一份。互助金可由职工个人缴纳或单位出资为职工缴纳，也可由单位、工会和职工共同出资缴纳。市级以上劳动模范参加医疗互助的互助金由市总工会统一缴纳。

    参加医疗互助的职工如果发生了符合基本医疗保险规定的医疗费用，在基本医疗保险、大额医疗保险和各种补助（如公务员补助等）结算支付后，个人自付的医疗费用（不含自费费用）可按分段计算的办法获得医疗互助补助金，自负3万元以上的部分补助50%，最高限额5万元。

    在职职工（住院）医疗互助金遵循收支平衡、持续发展的原则，互助资金的来源除会员或单位交纳的互助金外，市总工会还将通过争取政府和上级部门补助，接受社会各界的捐赠和赞助，工会经费和帮扶资金补助等方式筹措，不断提高补助患病职工的实力和能力。当期互助金的结余和利息收入也将结转下期滚动使用。

    长沙市总工会去年4月份启动发放“芙蓉卡·工会服务卡”，共发放18万余张，市级以上劳动模范和已建档的困难职工都办理了此卡，目前，该市共有64家特约商户为持卡人提供优惠服务。“芙蓉卡·工会服务卡”上搭载了免费的非工伤意外伤害及家庭财产（火灾）损失保障救助计划、乳腺癌前列腺癌保障救助计划。截至10月下旬，共有30名持卡会员获得保障救助，共发放保障救助金16.93万元。