去年以来，甘肃省公安机关从加强培训、强化监督等方面切实加强执法规范化建设，群众的满意度不断提升。
工作中，甘肃省公安机关坚持把执法主体能力建设置于基础性、先导性、战略性地位来抓，持续开展执法培训。各级公安机关以公安常用法律、法规为重点，采取集中培训、网上培训、实战演练、案例点评、旁听庭审等形式，有针对性地开展执法培训，累计培训民警27万人次；加强执法合作、交流、学习，组织基层公安机关1390名民警赴外地学习先进执法理念和经验，促进全省公安机关执法规范化建设；组织民警参加公安机关人民警察执法资格等级考试。同时全面加强警务辅助人员管理，省公安厅会同省人社厅、财政厅联合制定了《甘肃省公安交管系统交通协管员管理暂行办法》，将全省4400余名交通协管员纳入规范化管理。对4900余名治安辅警落实岗前培训、绩效考核等制度，建立健全了警务辅助人员管理机制。
甘肃省公安机关把执法质量日常考核与全省公安机关开展的立案突出问题专项治理、执法办案场所安全隐患治理、执法示范单位评估等工作同部署、同检查。甘肃省公安厅对全省公安机关执法规范化建设开展全面集中督察，各市州公安机关组织高密度、大范围集中督察、检查，县级公安机关组织开展集中阅卷、个案评查工作。同时，认真核查群众投诉举报的问题，开展行政执法专项检查，聘请社会监督员，广泛开展行风评议活动，接受社会各界的监督。
甘肃省公安机关狠抓执法规范化建设，制定了《甘肃省公安厅关于大力推进执法规范化建设的实施意见》，全面落实案件入口统一管理制度、全面落实案件统一归口移送起诉等制度。坚持问题导向，制定出台了《甘肃省公安机关执法质量考核评议实施细则》等。去年7月，甘肃省公安厅对全省各市州公安局推荐的新一轮执法示范单位进行考核，选树了48个执法示范单位。年底又派出3个考核组，分东、中、西3个片区，对全省14个市州公安局执法质量进行了量化考核。
（陈志刚 张耀望）
