近日，广西壮族自治区贺州市中级人民法院召开了贺州市法院基本解决执行难工作推进会，传达“全区法院基本解决执行难现场推进会”精神，对全市法院基本解决执行工作作出部署。该院党组书记、院长成广在会上结合贺州实际进行了动员和工作部署，制定目标任务，细化责任分解，构筑起全市法院基本解决执行难的路线图和时间表。

　　成广强调，全市法院要以“两学一做”为标准，立即行动起来，以昂扬的斗志、不怕苦不怕累的精神、苦干加巧干的方法，迎难而上，乘势而为，向执行难全面宣战：

　　一是充分认识全市法院基本解决执行难所面临的形势和困难。对未结案件要有逐案分析，通过扎实的基础性工作，进一步厘清有、无财产可供执行的案件底数，规范无财产可供执行案件的管理，找准有财产可供执行案件的难点、关键点和突破点，有的放矢地高效执行，确保有财产可供执行的案件基本得到执行，“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”。

　　二是振奋精神、增强信心，打好基本解决执行难这一场“硬战”。全市法院要结合正在开展的“两学一做”学习教育活动，把学习成效体现在促进执法办案、司法改革和队伍建设等各项工作上，以过硬的精神状态、过硬的作风纪律、过硬的办案素质，首先打好最高人民法院部署的“执行案款集中清理”、自治区高级人民法院部署的“执行案件集中清理月活动”首场攻坚战，确保活动月结束时完成“有财产可供执行的案件在法定期限内结案率达65%、标的到位率达45%、终本案件100%合格”的“首战”目标。

　　三是突出重点，强化措施，抓好落实。在开展“执行案款集中清理”、“执行案件集中清理月活动”中要做到底数清、情况明、方案具体、措施得力，每一项工作都要把责任落实到人，并通过狠抓“一性两化”为重点，建立的执行长效机制，通过突出执行强制性、案件规范化管理、办案信息化支撑的有机统一，不断提高执行质效。

　　四是加强领导，强化素质，确保任务完成。要依靠党的领导、政府等部门的支持配合，把基本解决执行难作为“一把手工程”和当前、今后一个时期审判执行工作的重中之重来抓好，法院主要领导要做到亲自部署、亲自督促检查、亲自解决难题、亲自带头办案，尤其是目前正好处于换届的时候，也是最考验人的时候，法院领导要做“两学一做”的模范，以良好的政治品格和定力，切实履行好自己的职责；要按照全员15%的要求充实执行力量，做好在执行部门设立法警队的工作；要加强内外部监督，转变执行作风，提高办案素质，切实化解执行难问题。

　　五是改革创新，锐意进取，建立基本解决执行难的长效机制。要通过司法改革、执行改革，提高执行队伍的战斗力和办案水平，并通过建立长效机制，确保执行工作实现良性循环的新常态。

　　会上，各基层法院院长汇报了目前执行工作的运行情况，查摆了存在的问题和困难，提出了工作打算和措施，表了决心。中院党组成员、执行局局长覃祚著对全市法院执行工作情况和存在的问题进行了分析通报，并对如何确保完成“执行案件集中清理月活动”的结案率、标的到位率任务提出了意见。

　　中院党组成员、副院长陈琴作了题为《建立执行新常态，基本解决执行难》的工作部署，就全市两级法院开展专项活动和基本解决执行难，提出了明确的工作任务和具体的工作措施，并就如何建立执行新常态提出了具体的要求。中院党组成员、纪检组长苑山强调了执行约谈和执行纪律作风等问题，并重温、学习了《人民法院纪律处分条例》的相关条文。

　　各基层法院院长、分管执行副院长、纪检组长、执行局（庭）正副局（庭）长，市中院执行局全体干警及纪检监察、行装、法警、技术部门的负责人参加了会议。 （覃祚著）