为了加强对“三严三实”专题教育的针对性学习，注重专题教育的实际效果，契合北京市门头沟区人民检察院的工作实际，坚持查找问题作为开展“三严三实”专题教育的重要内容和关键环节，通过调研、座谈、走访等多种形式，广泛征求群众的意见和建议，深入查找存在的问题，积极改进，深化落实，扎实助推“三严三实”专题教育取得实效。

　　一、面向相关单位广泛征求意见，明确工作改进方向

　　门头沟区检察院领导班子积极走访相关单位，与有关部门召开5次座谈会，征求领导班子和领导干部“不严不实”问题。与本区政法机关举办规范司法行为座谈会；与驻区有关国企代表举行预防职务犯罪工作座谈会；召开区人大代表、政协委员、企业代表参加的“落实举报规定，推进反腐倡廉和规范司法”座谈会；召开市、区人大代表、政协委员参加的未成年人附条件不起诉未成年人工作现场会；走访区人保局，了解全区科级以下干部廉政法制教育情况并征求意见建议。通过座谈走访，共征求到包括加强职务犯罪预防宣传、完善与公安机关会商配合机制、进一步提高对群众的释法说理能力等意见建议10余条，明确了今后工作努力的方向。

　　二、分层次召开本院干警座谈会，了解干警工作状况

　　分别召开了中层干部、50岁以上老同志、35岁以下青年干警及复转军人4个座谈会，征求对领导班子、领导干部及门头沟区检察院工作的意见和建议。通过座谈走访，共收集包括：学习力有待提高、创新意识和能力有待进一步加强、青年干警思想政治工作有待强化、老干警经验发挥平台有待增加、法律文书制作存有待进一步规范等10余条意见建议。此外，门头沟区检察院还建立了党组谈话制度，要求班子成员必须与主管部门负责人及干警谈话。专题教育期间，院党组书记、检察长杨淑雅及其他班子成员经常深入本院各部门与部门负责人及干警谈话，及时了解了门头沟区检察院干警的工作情况以及对门头沟区检察院建设发展的意见和建议。

　　三、认真分析问题，列明问题清单，明确问题责任主体

　　对自身查找和征集到的意见和建议，院党组专门召开会议进行分析研究，形成了领导班子问题清单，确定了严以修身、严以律己、严以用权三个方面共12个问题，制定了38条整改措施。班子成员发扬勇于担责、敢于担当的精神，根据问题性质和各自分管工作，对号入座，主动认领问题、承担责任，明确了牵头领导、责任部门和完成时限。

　　四、坚持边查边改边落实原则，解决“不严不实”问题

　　对研究确定的问题，门头沟区检察院党组和班子成员不等不靠，发扬雷厉风行的作风和钉钉子精神，可以整改的马上整改，需要进一步改进的，明确责任人和完成时限。对检察权运行机制不够完善的问题，制定了5项整改措施，要求问题部门抓紧落实，年底前务必完成。近期，院党组书记、检察长杨淑雅还责令纪检监察、政工等部门迅速研究制定了《门头沟检察院二十条禁令》、《廉政谈话制度》、《考勤管理规定》、《着装管理规定》等制度规范，并加强督促检查，确保机关作风得到迅速改进，着力解决不严不实的问题。

　　通过专题调研，坚持问题导向，查找工作问题，列出责任清单，明确责任主体和责任时限，有针对性的加强“三严三实”专题教育的学习和落实，扎实推进“三严三实”专题教育取得成效。