北京朝阳法院荣获“全国法院信息工作先进集体”荣誉称号

　　在近日开展的首次全国法院信息工作先进集体和先进个人评选活动中，因信息工作业绩突出，北京市朝阳区法院被最高人民法院授予“全国法院信息工作先进集体”荣誉称号，受到最高人民法院通报表扬。

　　近年来，朝阳法院坚持“服务领导决策、服务审判工作”的工作思路，不断推动信息工作发展。2012年至2014年间，朝阳法院研究室共计编发信息554条，其中北京市高级人民法院采用231条，最高人民法院采用12条，信息采用数量连续三年位居北京市基层法院首位。朝阳法院的主要做法有：

　　一是提高重视程度，加强信息工作的组织领导。院党组高度重视信息工作，始终把信息工作放在突出位置部署和推进。在院党组的有力领导下，朝阳法院建立了全院统一部署、研究室牵头负责、庭室配合落实的工作格局。院党组每年通过专题党组会研究确定信息工作方向和思路，并以该年度《信息工作考评办法》的形式向全院刊发；研究室由部门正职直接抓信息工作，信息工作组以专人对口的方式负责全院信息的编校；各庭室坚持通过召开调研信息工作会议等多种形式，将信息工作任务细化分解，落实到人。

　　二是健全工作机制，确保信息工作顺畅有序进行。建立指导和交流机制，研究室定期发布信息写作要点提示，明确信息报送的重点和方向，并通过参加信息工作座谈会、选题会等方式增强与各部门的沟通交流，着力提升信息编发质量；坚持信息工作通报机制，定期在院网通报各部门信息工作进度及任务完成情况，三年来共计发布信息工作通报20期；完善成果转化机制，积极向上级单位报送优秀信息，并在院网、院刊上分别设立《工作动态》、《优秀信息》等栏目，充分展示信息工作成果；创新考评和激励机制，制定《调研信息工作考评办法》，对各部门信息工作进行科学、动态考评。隆重表彰信息工作成绩突出的集体和个人，营造积极参与信息工作的良好氛围。

　　三是明确工作导向，充分发挥信息工作的服务功能。立足实践，求真务实，围绕审判中心工作深入开展调研，注重总结提炼，及时报送法律适用、审判管理、司法改革、社会治理等方面存在的问题和改进建议，切实发挥信息工作服务审判执行、服务领导决策、服务党和国家工作大局的作用。三年来，朝阳法院共有10余条信息被《北京信息》采用，25条信息转化为调研报告和决策参考，内容涉及文化创意产业的法律服务与规制、出租车行业管理等各类法律难点和社会热点问题，有效促进了法律实施和社会发展。

　　四是注重人才储备，加强调研队伍建设和调研人才培养。率先配齐配强研究室队伍，通过选拔民事、商事以及刑事等不同专业领域的人员组成信息工作组，确保信息采编的准确、专业。将信息工作与人才培养紧密结合，把调研工作业绩突出的干警纳入重点信息作者名单，通过集中培训、轮岗学习等形式不断提升调研人才的综合素质和信息写作能力。三年来，朝阳法院共邀请审判、执行等业务近10位信息工作人员到研究室进行为期十天到一个月不等的轮岗学习，培养了一批信息写作骨干力量，保障了信息工作可持续发展。