新疆公安厅：民警违法违纪决不姑息迁就

　　“公安队伍的主流是好的，但也存在个别民警执法不公、违法办案、执法犯法、作风粗暴等问题，损害了公安队伍的形象。要切实解决这些问题，公安机关内部必须严格监督，严肃法纪。民警若有违法违纪行为，发现一起严肃查处一起，决不姑息迁就。”8月16日，新疆维吾尔自治区公安厅纪检委副书记、监察室主任杨志明说，在公安工作中，队伍建设是根本也是保障。

　　为切实加强对民警的日常教育和管理，2003年，公安部正式颁布实施“五条禁令”，从民警易发多发的枪、酒、车、赌等问题着手，细化到日常生活的一举一动中。自“五条禁令”颁布以来，全疆共发生民警违反“五条禁令”事件百余起，涉案民警108人。2008年，全区民警违法违纪案件出现大幅下降。

　　杨志明说：“‘五条禁令’对公安机关来说，不是一个时期内要抓的工作，而是长期要坚持下去。‘禁令’之所以与以往的纪律规定有明显区别，就是因为每条都有‘辞退’、‘开除’的惩治措施。”

　　根据公安部开展大练兵活动的部署，我区公安机关迅速掀起大练兵活动。各级公安机关大力开展政治理论和法律法规教育，狠抓体能、实战技能训练，注重实效，逐步建立完善大练兵长效机制，广大公安民警队伍的战斗力进一步增强。

　　2006年，公安部党委作出在全国公安机关开展为期三年的以“抓基层、打基础、苦练基本功”为主要内容的“三基”工程建设。自治区和各地公安机关按照在编人员5-10%的比例，每年选派一批民警到县级公安机关锻炼。早在2004年，自治区公安厅机关就开始有计划选派干部到基层锻炼，同时选拔基层干部到厅机关任职或工作锻炼。截至2008年，各级公安机关选派到基层一线工作的人数超过4000人。

　　2008年7月，自治区公安厅向社会聘请61名特邀监督员并颁发了聘书。特邀监督员的主要职责是监督检查公安机关民警依法履行职责、遵纪守法、服务态度、警容风纪等情况。

　　“做好特邀监督员工作，既是对公安机关公正文明执法的有力监督，也是进一步加强公安工作和队伍建设的重要举措。人民警察为维护社会稳定、人民群众安居乐业超负荷工作着，有流血也有牺牲。但我们还有缺点，所以真诚地欢迎特邀监督员监督我们执法为民的各项工作，帮助我们擦掉脸上的‘污垢’，改掉执法过程中的不文明言行。”自治区公安厅有关负责人说。（陈泽华 孙沛沛）