江西贵溪法院三项举措加强党外干部培养

　　近年来，江西省贵溪市人民法院高度重视党外干部培养工作，把选拔、使用、培养党外干部作为干部培养使用的一项重要内容，做到对党外干部政治上充分信任、工作上大胆使用、发展上精心培养，充分发挥了党外干部参政议政作用。

　　政治上充分信任。该院党组召开的会议、中心组学习、专题民主生活会等，都邀请党外干部参加，充分发挥党外干部参政议政作用，进一步搞好与党外干部的合作共事。坚持党员领导干部与党外代表人士谈心制度。该院党组成员积极主动与党外干部开展谈心谈话，沟通思想，交流感情，了解其思想、学习、工作、生活等情况，帮助其解决困难和问题，鼓励其更好地在各自岗位上努力工作，发挥聪明才智。

　　工作上大胆使用。该院牢固树立“党内干部党外干部都是党的干部，党内人才党外人才都是党的人才”的观念，更多地赋予党外干部实职权力，十分重视发挥党外干部的作用，让其独挡一面，大胆开展工作，确保党外干部有职有权、有位有为。如，安排1名民主党派干部在重要的综合部门担任负责人近5年。

　　发展上精心培养。根据党外干部的经历、专长，采取轮岗交流和铺设台阶的方式，有重点地加强实践锻炼。在干部的提拔中，对党内党外一视同仁，有合适的岗位就给他们机会，让他们挑重担，多锻炼。

　　据悉，2011年以来，该院2名党外干部分别被推荐为鹰潭市政协委员和贵溪市政协委员，3名党外干部被提拔为院中层领导干部，1名党外干部被民主推荐为副科级后备干部，1名党外干部被推荐为鹰潭市无党派知识联谊会委员，1名党外干部连续三年被推荐为贵溪市优秀党外干部。（孔德明）