自开展案件评查活动以来,河南省淮滨县人民法院为切实提升全院法官裁判文书的制作水平,创新工作机制,制定了新的裁判文书评查办法,努力实现裁判文书的“零差错”,杜绝裁判文书“带病”出门,以进一步增强司法裁判的公信力。
为使裁判文书评查活动取得实效,力求使裁判文书做到格式规范、要素齐备、叙事清楚、层次分明、适用法律正确、裁判公正合法,该院认真“会诊”裁判文书采取了“互查、审查、评查、评比”等多种评查形式。
法官互查。该院要求案件承办人在拟好裁判文书底稿后,先由合议庭成员进行互查,尤其检查文书中有无漏字、错字和语法错误,待确认无误才能交主管院长审查。
主管院长审查。主管院长在接到已经互查过的裁判文书后,进一步从程序上、实体上对裁判文书进行全面把关,若发现错误,要求承办人立即纠正,而后才予以签发,送达当事人。
考评组评查。考评组在每月的案件评查中,以裁判文书评查为重点,依据标准逐项评查打分,发现瑕疵及时反馈各庭,要求以裁定等形式进行更正。
审委会委员抽查。每位审委每月从考评组评查过的案件中抽取2件,进行再一次审查,如发现考评组评查有遗漏的,除重新打分外,还要求承办人予以补正。
裁判文书的评比。每年年终进行一次全院裁判文书专项评比,按照“去掉一个最高分和一个最低分、平均其他分”的办法取考评组成员的平均分,评出前三名,并给予制作者及所在庭表彰奖励。
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