近年来,福建省晋江市公安局针对流动人口总量大、刑事案件发案多的实际,着力做专警务、做实基础、做活机制,初步实现社区警务网格化、社区民警专职化、基础工作信息化。目前,全市刑事案件发案数逐年下降,“两抢”警情从日均20余起下降到日均1起。
做“专”警务,实现警力配置最优化
根据辖区面积、人口数量、治安状况等,晋江市公安局将全市391个村(社区)划分为188个警务网格,每个网格配备1名以上专职民警。同时,他们推行“一村两警”,除了专职社区民警外,还确定1名局属单位中层干部作为挂钩联系民警,共同做好社区警务工作。晋江市公安局要求,挂钩民警每周至少与挂钩村联系一次,每月至少到挂钩村(社区)工作一次,每季度至少为挂钩村(社区)解决一个实际问题,每年要走访、帮助一批困难群众。
在优化警力配置的同时,晋江市公安局为社区、农村配备专职辅警466名,建立总人数达3835人的三级巡逻队伍,还建立调解员队伍,协助调解各类矛盾纠纷。
做“实”基础,实现社区警务科学化
晋江市公安局明确社区民警的职责。社区民警除了信息收集、人口管理、治安防范和服务群众等基础工作外,不参加派出所白天的值班备勤、110接处警,不承担交通违法案件查处任务,但每月要走访居民不少于40户,每月至少开展一次安全大检查,每月向群众通报一次治安情况。
他们还自主研发“基础信息应用平台”,全面采集汽车租赁、二手手机交易、医疗、通讯等基础信息;投入8000多万元建设城市安全信息系统,实现全市主干道、案件高发部位、重点单位高清监控全覆盖。今年1至10月,晋江市公安局通过视频信息直接破案2234起。
晋江市公安局调整派出所勤务运行模式,设立办案队、接处警巡逻队、社区警务队、综合室“三队一室”,确保接处警、路面巡逻、案件办理和社区警务工作有序开展。同时,他们赋予派出所勤务安排自主权,由所长根据辖区警情动态,实时研判治安走势,实时调度安排勤务,精确开展打防管控工作。
他们还建立健全绩效奖励机制,考核结果与“津贴补助、评先评优”挂钩。他们明确规定社区警务队队长一律从网格民警中选拔。今年10月,晋江市公安局开展优秀网格民警推选,对11名优秀网格民警优先确定为副股级,有力调动了网格民警的工作积极性。(陈文荣)
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