四川绵阳市涪城区法院积极探索创新“123”工作法，不断完善陪审工作管理机制，有效提升了人民陪审员司法能力。
该院着力实施人民陪审员“倍增计划”，目前人民陪审员数量已达到法官数100%，同时采取“123”工作法提高陪审员管理规范水平。“1”即一个专门办公室及一名专职管理人员，推选一名陪审员参与陪审工作日常事务管理，有效提高陪审工作管理效率；“2”即两次通知陪审员开庭时间，确保出庭率，需参审的案件排期后，由陪审工作管理办公室随机抽取陪审员，并告知其开庭时间、案由等，以便陪审员提前准备，审理前2-3天，案件承办庭需再次通知陪审员，提醒其按期出庭；“3”即三个保证确保陪审工作有序开展，将陪审经费纳入年度预算，并每季度按件为陪审员计发参审补助，确保其积极性，在坚持“随机抽取”原则的基础上，结合陪审员职业特色和案件特色，实现陪审员价值最大化。 （周兰兰 李旭）