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山西黎城县推行“三三护路”工作管理新机制

2014-08-28 09:08:50 http://www.chinapeace.org.cn/ 来源:山西法制报 

  日前,黎城县组织铁路沿线五个乡镇、五个地方公安派出所、县护路联防中队、县铁路派出所等成员单位三十二人,在县护路联防中队会议室召开全县铁路护路联防工作会议,县政法委常务副书记、县护路办主任王国胜主持,会上传达学习了今年省护路办组织护路联防组织干部培训精神,安排部署在全县全面推行“三三护路”护路工作管理新机制,参会人员还做了表态发言。

  为进一步提高铁路护路联防工作管理水平,使之更具科学化、规范化、制度化、常态化,根据年初省、市铁路护路联防工作要点和省护路办今年组织的山西省铁路护路联防组织干部培训内容要求和领导讲话精神,黎城县护路办结合本县铁路护路工作实际,按照“网格管路、科技护路、矛排稳路、整治保路、宣传兴路、队建强路”要求,以“转变职能,创新管理,提高效能”为目标,经过实地调研和综合分析研究,并报请县委副书记、政法委书记、县综治委常务副主任、县铁路护路联防领导组组长牛玉书,以及市护路办同意,确定黎城县铁路护路联防工作,实行“三三护路”工作管理新机制。

  其主要内容:一是从工作时间和工作内容上确定为“三个三分之一”。①三分之一时间为业务学习(一周两天,周一、周六)。主要学习内容为:《铁路法》、《铁路安全管理条例》等相关铁路护路工作的政策、法律和法规,以及中央、省、市下发关于铁路护路联防工作的重要文件、通报、简报、重要会议精神、领导讲话精神、铁路护路应知应会相关职业操守知识等。②三分之一时间为源头宣传(一周两天,周二、周三)。主要宣传对象为:铁路沿线的乡村、机关单位、企业、学校。(重点对象是运输企业、养车户、畜牧户、痴呆傻易肇事肇祸人的监护人、劣迹人员、废品收购站点等,进行“一对一”宣传,并与其签订责任书)。主要宣传内容为:《铁路法》、《铁路安全管理条例》等相关铁路护路工作的政策、法律和法规。③三分之一时间为排查整治(一周两天,周四、周五)。主要安全隐患(矛盾纠纷)排查整治内容为:铁路沿线及铁路沿线的道口、隧道、桥梁、上跨桥等重点部位和重点区段。中队队员要徒步巡线,网格管理人员要随时排查,发现问题,及时上报,联动处置。

  二是从工作任务和工作方法上确定为“三分解”、“三联动”、“三整合”。①目标任务三分解。即:将中队分为三个组,每两到三人一组。分别负责铁路沿线的黎侯镇涉区;停河铺乡和东阳关镇涉区;西仵乡和黄崖洞镇涉区。②责任落实三联动。即:工作实行三个联动。联动铁路公安派出所;联动当地乡镇公安派出所;联动涉区沿线村庄网格长、网格员、一乡(镇)一人、一村一人、一企(企业和单位)一人、一校(学校和幼儿园)一人。③分工合作三整合。即:做到单项简易工作以三个组各自分别进行,综合复杂工作由队长(副队长)主抓,当组牵头为主其他组配合,重大事项护路办组织协调配合集体行动。

  三是从管理措施和工作落实上确定为“三个台账”、“三项纪律”、“三项措施”。①建好三个台帐。即:工作纪律台帐(日常签到、请销假);值班备勤台帐;工作内容记载台帐(下乡宣传、签订责任书、安全矛盾纠纷隐患排查调解记录)。②明确三项纪律。即:按规定严格执行内部管理规章制度;违反纪律进行责任追究(专职干事和队长、副队长批评教育,本县政法委领导、县护路办主任进行约谈)。护路办将进行不定时明察暗访。③奖惩三项措施。即:每年底进行一次年度工作实绩评定和先进模范评选工作,予以表彰奖励;年度工作实绩评定与下年度工作绩效工资等级挂钩;对违反工作纪律造成不良影响和严重后果的队员、协管员,酌情给予批评教育、黄牌警告、辞退等处理。(王鹂霞)

[责任编辑:王春圆]