江苏泰州中院常态化机制锤炼专家型法官

　　全面实施“能力提升工程”

　　泰州中院常态化机制锤炼专家型法官

　　“在城市大学学习期间印象最为深刻的就是第二学期的香港宪法与行政法这门课，我的论题是关于刚刚审结过的一个著名案例菲佣居港权案件……”5月9日下午，在江苏省泰州市中级人民法院的“法官大学堂”上，两名刚从香港城市大学学成归来的青年法官正在介绍学习感悟和研究心得，台下的法官们聚精会神地听讲，还不时用笔记录着。

　　如今，在泰州中院，有着“留学”经历的法官并不是个例。从2003年开始，泰州中院每两年都会有针对性地组织1至2名优秀法官到港澳台或国外的法律高等院校进行培训学习，而这些法官学成归来后无一例外都成了各自业务条线的专家。

　　“打造一支业务精、能力强的专家型审判队伍是泰州中院的重要战略目标。”泰州中院院长熊毅表示。为进一步提高法官的审判业务能力，从去年以来，泰州中院全面实施“能力提升工程”，通过一系列“常态化”机制力促“专家型”法官的成长。去年以来，该院先后组织564名干警参加岗位练兵和业务技能竞赛，开展新刑诉法、新民诉法、网络舆情应对等业务培训830人次；与苏州大学、南京大学、北京大学、中科院等国内知名高等院校合作，鼓励干警在职攻读硕士、博士学位，全院现有硕士研究生158人，在读博士3人；注重法官调研能力的锻造培养，给专业审判法官尤其是青年法官压担子、下任务，去年共有5篇论文分获全国法院系统第25届学术论文研讨会二、三等奖，泰州中院被最高人民法院授予组织工作先进奖，9篇论文在国家级法学核心期刊发表。王小新 于 波）