重庆五中院多举措掀廉政建设新风

　　重庆五中院多举措掀廉政建设新风

　　“一线问诊”行动获好评

　　党风廉政建设工作内容“年年岁岁花相似”，如何创新举措、转变廉政建设工作作风？重庆市第五中级人民法院近日开展的“一线问诊”行动给出了答案。

　　“今年本部门将在以下六个方面开展廉政建设，一是以公正促公开，确保审判权在阳光下运行；二是探索审判权改革，推行庭长深入合议庭制度，严把案件廉政关……”面对院党组成员、纪检组组长龙耀琨及监察室负责人，重庆五中院民二庭庭长石磊有备而来。

　　与其他20个部门和部分基层法院被“问诊”的同事一样，石磊对这种面对面交心谈心式的交流方式很欢迎。3月10日起，该院纪检组监察室便采取参加部门学习会议，或召开庭长、审判长座谈会和纪检监察联席会等形式，“零距离”问诊廉政建设大计。一问履职情况。了解该院各部门和基层法院落实党风廉政责任制、履行“一岗双责”等情况，在日常教育、管理和监督等方面的做法，特别是一些生动具体而行之有效的教育监督举措，以便于及时总结和推广。二问问题措施。共同查找工作中存在的困难、问题和薄弱环节，帮助分析问题原因，探讨解决问题的办法，加强队伍管理、强化纪律作风、预防司法不廉的规划和打算，理清工作思路，明确努力方向。三问意见建议。听取一线干警对廉政建设、纪律作风、司法保障等方面的意见建议，了解干警的所思所想和所需，帮助干警鼓与呼，为他们潜心工作、干事创业创造良好的工作条件。

　　“去年我们分层次召开老、中、青三个年龄段干警的恳谈会，征集到了不少好点子，今年便改为分部门座谈，以便征集有针对性的促廉护廉举措。”龙耀琨对该院这样脚踏实地的廉政工作举措及效果很是满意，表示这次行动征集到的意见建议也将用于补充、完善全院今年的廉政工作计划。

　　(梁山川 钟丽君)