前三季度 四川106件恶意欠薪案移送司法

    10月9日，四川省人社厅公布今年前三季度全省查办移交涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件情况。1至9月，全省劳动监察机构共向公安机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件106件，涉案金额5814.66万元，涉及劳动者1.5万人。其中，建筑行业案件达76件，占移送案件总数的72%。

    省人社厅劳动监察处负责人介绍，106件移送案件中，公安部门立案侦查96件，检察院审查起诉2件，法院判决2件，最高判决有期徒刑1年10月，罚金3万元。98%的案件在公安机关立案侦查阶段，因犯罪嫌疑人依法承担了赔偿责任，情节轻微危害不大，没有作为犯罪案件处理。

    拒不支付劳动报酬罪案件为何多发建筑领域？省人社厅劳动监察处分析，主要是建设资金不到位、工程经济纠纷，以及建筑市场混乱、责任主体不明确三方面原因导致而成。

   （记者 刘春华）

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    今年1月，最高法发布《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》，对“拒不支付劳动报酬罪”的定罪量刑标准进行了明确。比如明确拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的；或拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。就要认定为刑法规定的“数额较大”，就可以追究有关行为人的刑事责任等。