河南郾城强化维稳措施确保辖区和谐稳定

河南省郾城区城关镇牢固树立“发展是第一要务、稳定是第一责任”的工作思路，认真落实信访工作各项规章制度，不断创新信访工作方法，妥善处理和化解了一些社会矛盾和问题，为经济社会快速健康发展奠定了坚实基础。

提高认识，强化领导。该镇成立了信访工作领导小组，由一把手亲自抓，在包村（居）同志中实行责任包保制度，赋予每名干部做好本职、本部门工作的同时又有做好信访工作的责任，从而形成人人抓信访、信访人人抓的工作格局。村（居委会）支部书记是信访工作第一责任人。村支部书记要在抓好本村经济发展的同时，抽出精力抓好本村稳定工作，如出现上访事件，追究支部书记主要责任。

紧抓排查，化解矛盾。大力推行一线工作法，工作落实在一线，问题解决在基层。本着“抓早、抓小、抓苗头”的原则，深入开展社会矛盾纠纷排查化解活动，采取“半月一次定期排查、重大节日重点排查、敏感时期超前排查、突出问题专项排查”的办法，及时了解掌握群众关心的热点难点问题，对排查出的信访隐患分类汇总，归口处理，限期落实，做到矛盾纠纷排查工作常态化、规范化、制度化。

完善制度，健全机制。严格落实信访工作领导责任制，健全完善领导干部公开接访、包案处理信访、信访问题责任追究、矛盾纠纷排查化解等规章制度。街道主要领导带头公开、定期接访，副科级干部轮流值班，严格落实限时办结制度。截止目前，乡镇公开接访涉及的土地纠纷、拆迁安置纠纷等10余起信访问题均得到了圆满解决。

坚持评估，防患未然。对涉及拆迁补偿、重点项目建设等热点问题，在做出重大决策之前，首先进行信访评估，由决策部门对决策事项调查摸底、吃透情况，根据群众的呼声和要求，拿出决策意见，出具评估报告，对群众反映强烈、反对面较大、存在信访隐患的，暂缓做出决策或实施有效变通，从源头上预防信访事件的发生。（朱佳）