重庆五中院：唱响廉政建设进行曲
“心正则廉洁,身正则刚直,行正则威严。”围绕重发动、细排查、建制度、强保障、增实效的工作思路，重庆市第五中级人民法院切实做好廉政风险防控工作。2012年至今，该院共查找确定338个廉政风险点，固化25项工作流程，制定361条防控措施，有效促进了廉政风险防控工作的规范化、制度化和常态化，唱响了廉政建设进行曲。
柔板：重教育 敲响廉政警钟
“法官只有获得了法律信仰的精神支持，才能具备坚强的守法精神和勇敢的护法品格，从而产生巨大的精神动力，获得职业尊荣感，并自觉忠于法律、献身法律，兢兢业业做好本职工作。”在一次题为《锤炼纪律作风 强化职业道德》的廉政党课上，重庆市第五中级人民法院党组书记、院长王中伟对全院干警如是说。
2012年至今，重庆五中院共组织开展全院性廉政教育活动4次，部门性廉政教育活动90余次，与干警进行廉政谈话660余人次，通过经常性、密集型的廉政教育，真正做到了警钟长鸣。
为了避免廉政教育“老生常谈”流于形式，重庆五中院在廉政党课及廉政教育的内容选择上，充分注重教育的针对性，对不同部门、不同人员采取差异化的教育方式，确保廉政教育有的放矢落到实处。
与此同时，在教育形式的多样性、鲜活性上，该院也“巧花心思”，不仅积极开展了“拒绝酒驾”、“节日防腐”、“家属助廉”等主题教育活动，还组织干警到监狱进行警示教育，听取职务犯罪服刑人员现身说法；组织干警参观红岩革命教育基地，接受党风廉政教育等多种活动。
丰富鲜活的内容极大地增强了全院干警参与廉政风险防控工作的自觉性、主动性和积极性，也为该院全面完成廉政风险防控的各项工作任务奠定了坚实的基础。
快板：重制度 明晰廉政职责
制度内容是否有盲点？操作环节是否有漏洞？管理工作是否有缺失？这些都是重庆五中院纪检监察部门经常思考的问题。
“我们会定期对现有制度进行认真分析梳理，针对存在的问题和不足及时提出对策，并健全相关制度。”纪检组长龙耀琨说。
重庆五中院以规范审判执行权力运行为目标，以查找廉政风险节点为核心，先后制定了《重大执行案件廉政监督办法（试行）》、《第一审普通程序案件庭审规范实施细则》、《诉讼调解工作细则》等多项制度，不断完善廉政制度体系，规范权力运行，切实建立起落实制度有责任、履行职责有章法、遵守纪律有要求、运行权力有制约的长效工作机制。
廉政制度的不断健全，也使廉政职责得到进一步的明确，该院出台的《党风廉政建设和反腐败分工责任制》，将党风廉政建设责任细化为12项指标，逐一落实到责任部门和责任领导。同时，结合各部门、各岗位工作实际，研究制定出每一个部门、每一位干警的责任内容，并与干警逐一签订廉政责任书，让廉政责任明确到位，不留死角。
此外，该院还将廉政风险防控和审务督察纳入党风廉政建设责任制范畴，使党风廉政建设与实际工作结合得更紧密，且取得良好成效。2012年，该院实现了“零违纪”的工作目标，为法院以审判执行为中心的各项工作健康发展提供了有力的纪律保障。
行板：重文化 提升廉政素养
“办案不要逞威风，过节不随人情风。警示不当耳边风，严以律己转作风。”蛇年春节期间，重庆五中院的干警收到了与往年不一样的廉政短信，因为这些“特殊”的廉政短信全部由该院干警创作编写。
“与普通廉政短信相比，同事们自己编写的廉政短信内容更加贴近工作，表现也更为形象生动，自然更能让人自警自省。”该院干警说，“有些精彩的廉政短信我还会转发给亲朋好友。”
为进一步增强干警公正司法、廉洁自律意识，在2013年初，该院纪检部门面向全院干警开展廉政短信征集活动。活动得到广大干警们的积极响应，在不到一个月的时间里，便征集到廉政短信328条。尽管受到短信篇幅限制，内容大多较为精短，但表现形式却灵活多样，既有发人深省的廉政警句，也有文采斐然的廉政诗词，更有含义深刻的廉政楹联，让干警们在互动共勉中筑牢廉洁自律的思想防线。
该院十分重视廉政文化的教育熏陶作用，不断结合工作实际，强化廉政文化建设。不仅因地制宜打造廉政文化走廊、利用法院内网开辟廉政建设专栏，同时还在院图书室设置“廉政书角”，编印《思廉录》、《忏悔录》等学习资料，组织干警积极参与“读书思廉”活动，让廉政文化真正走到干警中间。
“通过读书思廉、创作廉政短信等活动，既可以让干警抒发廉政感悟、交流廉政心得，收到很好的廉政教育成效，同时，对法院廉政文化的蓬勃发展也起到了重要的推动作用。”龙耀琨说。尚 博 文/图
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