今年以来，陕西省汉阴县公安局着力加强社区警务工作，有效提升了警务效能。
汉阴县公安局把业务熟、能力强、善于做群众工作的民警分配到社区警务室担任专职社区民警，并且鼓励退居二线的民警到社区工作，同时还为每个警务室配备1名辅警、返聘1名具有社区工作能力的退休民警。这样的警员构成既丰富了警务室应对不同类型社区警务状况的能力，又实现了新老民警传帮带，帮助年轻民警快速成长，老民警也有了发挥余热的平台。
经过整合，目前全县40%以上的派出所警力沉到了社区。此外，汉阴县公安局每年还组织社区民警和辅警参加不少于15天的集中培训，提高他们做群众工作的能力，着力打造一支“进得了门、说得上话、交得上心、办得成事”的专业社区警务队伍。
在强化社区警务队伍建设的同时，汉阴县公安局还制订了完整的社区警务工作和考核机制，明确规定社区民警每半个月向群众通报1次社区警情，每月召开1次警民恳谈会，每年到辖区学校、幼儿园进行法制宣传教育不少于2次，对本社区发生的案件和已化解的矛盾纠纷必须全部回访，在社区推广落实技防、人防、物防措施，提高小区住户防范能力。
此外，汉阴县公安局每月还要对社区警务室进行不少于3次的检查，从基本工作规范、人口管理、治安管理、安全防范、服务群众、信息化等6个方面对社区民警工作情况进行考核，优秀的社区民警将享受评功授奖、晋职晋级的优先权，有效调动了广大社区民警的工作积极性。（记者 陈磊/通讯员 郭喆）