为全面夯实精细化管理、推进正规化建设，确保今年内各基层大中队精细化管理100%达标，5月14日上午，贵州省贵阳市消防支队召开了全市消防部队2013年精细化管理暨正规化建设工作推进会。
当日上午9时，与会人员首先对观山湖消防大队精细化管理建设成果进行了参观，尤其是对该大队规范统一的车辆外观标识、器材摆放设置以及车辆、器材保养和战备秩序恢复、车场日的组织等进行了观摩。
随后，结合现场观摩的情况和当前精细化、正规化建设任务，就如何又好又快、更好更快的推进部队精细化管理和正规化建设召开了工作推进会。
会上，贵阳市消防支队支队长黄桂林就如何贯彻落实好精细化、正规化建设指明了方向。他指出：经过这两年抓部队精细化管理，以精细化促进正规化，全市部队整体建设上了一个更高的台阶。究竟如何抓？首先在思路上，要“按照条令做、紧盯问题抓、创新手段管、打牢基础防”的思路和“精在系统、细在程序、转变要训练、落实靠考核、长期靠文化”的要求，支队机关重在规范工作、生活、训练、保障“四个秩序”，打造基层正规化学习的样板；基层要以“53321”工作法为总抓手，找准载体，着力在深化创新上下功夫。其次在要求上，要抓基础，软硬件一起上，关键要投入；要加强管理，必须有创新、体现有序性，坚持一招一式抓规范，一点一点抓养成；要出特色，要搞好顶层设计，超前谋划，着力打造亮点，推出精品。再次在重点上，要始终强化一个“疏”字抓教育、突出一个“法”字抓规范、注重一个“恒”字抓养成、强调一个“安”字抓稳定，努力在循序渐进的常态化管理中不断夯实部队正规化建设的根基。
黄桂林强调，面对目标任务，全体官兵必须要有 “真抓”的激情、“敢抓”的决心、“善抓”的本领、“快抓”的效率、“常抓”的作风，争当抓落实的表率，在“抓落实、树形象、促发展”中体现应有的作为，树立贵阳消防的良好形象。在支队党委的坚强领导下，全市消防部队要凝聚起全市消防官兵的智慧和力量，进一步强化责任，狠抓落实，争当抓落实的表率，扎实推进部队精细化、正规化建设工作迈上新台阶。