近年来,安徽省合肥市法院系统将推行行政首长出庭应诉制度作为有效化解行政争议、促进依法行政、树立司法权威的重要抓手,推动行政诉讼案件行政首长出庭应诉。2007年以来,全市法院受理的应当由行政首长出庭应诉的51件行政案件,行政首长出庭应诉率达100%。
合肥法院着力营造行政首长出庭应诉的外部环境。积极引导行政首长在观念上从出庭应诉有损形象向查错补缺促进工作转变。定期邀请人大代表、政协委员、市直单位负责人旁听案件庭审,进一步提升行政首长出庭应诉的信心和动力。
做好行政首长出庭应诉的相关工作。庭审前,法院向行政首长当面送达出庭应诉通知书,同时告知其相应权利义务以及拒不出庭的后果;庭审中,让其代表本单位就被诉具体行政行为的合法性进行举证和答辩;庭审后,承办法官向行政机关反馈庭审得失,应当总结的经验教训以提升其今后的应诉能力和水平。
同时,全市法院进一步完善行政首长出庭应诉工作机制,建立行政首长出庭应诉联席会议制度,制定完善出庭应诉的相关措施。(记者 李忠好)
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