湖南永州社会管理创新见实效

    湖南省永州市自实施2012—2015年的《社会管理创新项目规划》以来，共投入1100余万元，建起全省第一家集“网上作战、警情分析、舆情监控”等于一体的大情报平台，在特别防护期和重大节庆活动期间实行每日会商制度，还不断强化治安防控力量，95%以上内保单位实现“零发案”。永州市先后形成了蓝山社会管理“村为主”、流动人口管理的“新田模式”和江永“4＋X”社区警务，东安“12345，有事找政府”民生热线和道县“民情档案”等工作经验。2012年度湖南省民调中心测评显示，永州公众对社会治安的评价排名全省第三。

    一年来，永州实行市县乡三级领导同步接访和包案制度，推动信访维稳工作责任制全面落实。市县领导调处矛盾纠纷2220件，化解信访积案384件，信访积案化解工作排位全省第二。永州市还以县区“人大、政府、政协”换届为契机，加强政法部门领导班子建设，出台了“政法干警六个绝对禁止”，全面推行政策业务考试制度。通过建班子、带队伍、强素质不断努力，该市委政法委被评为“全国维护妇女儿童合法权益先进单位”；全市71个单位受到省级以上表彰，460名政法干警立功受奖，涌现出“全国优秀人民警察”杜宏槐、廖奖安，“全国法院系统办案标兵”吴艳红、“全国法院系统青年卫士”徐国贤，全国第四届法律援助工作先进个人肖绍泉等典型。（记者任生心 通讯员蔡富强、李青）