河南安阳10件大事暖警心

    3年前，在河南省安阳市公安局队伍建设大会上，局长郭法杰一口气提出从优待警10件大事，参会民警6次掌声经久不息，双手拍得发热。

    民警父母生日送蛋糕，民警体检36种套餐供选，工作满10年全部解决职级待遇……3年来，从身心健康到政治待遇，从工作环境到家庭生活，从优待警10件大事件件做到了民警心坎上。

    民警父母收到“别样”祝福

    “20岁生日，收到毛主席派人送来的苹果；80岁生日，副市长、公安局局长与我共切生日蛋糕。”安阳市公安局警察协会副秘书长乔东方的母亲宋修芸幸福地说，活了80年，这两个生日让她最难忘！

    乔东方说：“这种‘别样’的祝福，做儿女的怎么也无法做得到。”在安阳市，在生日当天，所有公安民警父母都会收到市公安局党委的“别样”祝福——生日贺卡、生日蛋糕和慰问金。

    市局坚持为民警父母、岳父母、公婆送生日蛋糕。在本地的，安排民警调休一天，送生日蛋糕一个、贺卡一张。不在本地的，发放慰问金200元，邮寄贺卡一张。自2009年启动“生日祝福”以来，共计送生日蛋糕2.1万个，发放生日慰问金78万余元。警务保障部主任赵留平说： “我们的生日服务车风雨无阻，每天都要送出10多个生日蛋糕。”

    基层民警得到特别关爱

    牛增栓是治安支队的老民警，从警38年。2009年1月，离退休还有5个月，市局党委为他解决了副科级非领导职务。他按捺不住内心的激动，推开支队长郭平的门，“想请你替我给郭局长和市局党委写封感谢信，最后几个月有什么任务尽管派我做!”

    老民警副科级非领导职务的解决，仅是政治关爱民警的一小步。“走小步，不停步！”安阳市公安局政治部主任侯群波介绍，只要在政策规定内的，都要想方设法落实到位。

    “在警务室连续工作5年、10年、15年以上，可享受副主任科员、主任科员、副调研员的待遇。”市局推出多项规定，把非领导职务数量向基层倾斜。

    截至目前，全市科级以上民警已由三年前的706人，增加至现在的1968人。

    督办工作台账跟踪问效

    “休假，体检，困难救助，助学金，补助补贴，文体活动……”市局警令部督办科科长董峰拿出一本台账，细细数来：“从优待警10件大事督办工作台账，具体到责任单位、责任人、分管领导和完成时间，每年都要对几十条从优待警事项跟踪问效。”

    从固定1家医院，到7家医院可选；从1套体检方式，到适合不同民警的36套体检套餐，到女民警、老干部专项体检。3年来，市局关爱民警健康细致入微，每年拨付的体检专项资金不少于140万元。2012年体检中，一位老干部被查出患有甲状腺癌，因发现得早，治疗得早，得到彻底治愈。

    任务重、压力大，基层民警休假落实难！市局推出机关下基层替岗制度，确保基层民警正常休假。同时，他们对民警休假工作进行考核，对年内不能保证民警正常休假的领导，定为不称职领导！

    每逢中秋、春节、孩子入学，市局党委成员走进民警家中，为生活困难民警发放特困救助金，为考入大学的民警子女发放慰问助学金。3年来，他们共发放各类抚恤救助金、慰问金337万余元，连续两年被省公安厅评为“公安优抚工作先进单位”。（田晟强 王瑞）