建设先进法院文化 提升法官职业形象

　　作者：苗江红

　　打造法官职业共同体，使法官群体自觉形成与中国特色社会主义司法事业相适应的共同的职业意识、职业思维习惯、职业行为规范、职业形象，建设先进的法院文化是一条必由之路。

　　笔者认为，在法院文化建设中，要规范约束法官的行为，引导法官树立正确的权力观、地位观和利益观，自觉践行“三个至上”指导思想，顺应社会主义法治发展的正确方向。一要培养奉法敬业意识。要让法官信奉宪法和法律，以高度的事业心和责任感严格依法办事；二要培养公正廉洁意识。使法官慎用审判权，托起公正这个灵魂，自己的交往及言行要谨慎，守牢廉洁这个生命线；三要培养司法责任意识。要让法官认识到肩负责任之神圣、重大，以公正司法、定分止争为己任，认真办好每一起案件；四要培养开拓创新意识。要让法官认识到创新是法院工作发展进步的关键，不断与时俱进，追求案件法律效果与政治效果、社会效果的统一。

　　法院文化建设应以法院精神为统领。法院精神是法院群体共同价值观念、发展目标、司法理念等的集中体现，是法院文化的灵魂。在法院文化建设中，应力求把实现法院的共同价值和实现法官个人的价值统一起来，充分调动法官群体的积极性、创造性，加强对法官的教育培训和人才培养，努力塑造法院精神。要注重对法官的道德素质培养，全面落实法官职业道德规范，把对法官的教育培训与实施人才发展战略有机地结合起来，不仅要开展学历教育，更要开展岗位任职培训，不仅要开展庭审观摩、裁判文书展评，更要举办文化沙龙、法官论坛等活动，通过多种形式，有效提升法官的政治、文化和业务素质，强化法官的职业意识，凝聚法官的思想和力量，塑造法院精神。

　　法院文化建设应以领导示范带动。任何一种文化都不是自发形成并发展的，都是通过一大批有识之士总结、倡导、推广而成。在法院文化建设中，法院各级领导起着十分关键的作用，是法院文化建设的核心。领导干部要达成共识，把法院文化建设摆上重要位置，列入重要的议事日程，以领导者的高度重视、积极倡导和亲自实践推动法院文化不断丰富和发展。

　　法院文化建设要以先进典型引领。先进模范法官是法院精神文化的人格化和具体化，作为样板，他们以生动具体的形象展现法院文化的精髓，对法院文化的成型与强化起着重要的作用。法院应不断挖掘、培养、树立体现时代精神的先进典型，用榜样的力量不断昭示法院精神文化的丰富内涵和巨大动力，用先进典型的人格魅力推动法院群体共同意识的形成和发展。

　　法院文化建设应以制度建设保障。法院文化的内容和相关要求往往体现在有关制度规范之中，法院文化建设的成果往往也需要用制度建设来巩固、保障和促进。在制度文化建设中，应坚持外在强制与内在引导相结合的方针，坚持从严治警与从优待警相结合，坚持激励与惩戒相结合，不断激发法官内心的积极因素，防止和克服各种消极因素，鼓励法院群体提升自身素质、实现自身价值，在进步的愉悦和满足中实现由他律向自律的转变，从而迈入新的层次和境界。

　　法院文化建设应以物质建设承载。法院的精神文化需要通过物质环境等载体体现出来，因此，法院在进行审判法庭、办公大楼以及司法装备设施建设、配置时，都应当紧紧围绕法院精神文化的内涵进行，要最大限度地体现法文化。一个庄重威严、宽敞整洁、布局规范合理、设备完善的法庭无疑对庭审的法官敬业爱岗、依法裁判有着积极的影响。同时，在改善执法、办公环境和条件中，要充分考虑文化因素和法院自身特点，加强文化环境建设，始终坚持与时俱进，不断丰富、充实法院文化的内涵，使法院文化建设保持旺盛的生命力。

　　（作者单位：河南省濮阳县人民法院）