近日，晋江开展“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动，要求全市上下以“沉到一线解难题，沉到基层抓落实”为主题，以实施双“百千万”工程为抓手，推动全体干部下基层、解民忧、办实事、促发展。
这两年，中央多次要求党员干部要下基层、接地气、转作风，当前，全国各地党员干部下基层蔚然成风、成效明显。晋江市委要求全市上下要通过下基层转变作风，密切联系群众；落实责任，有为应对危机；创先争优，造势迎接党的十八大。
此次活动将持续到明年2月，晋江各级各部门将深入村居、深入企业、深入实事、深入项目、深入群众、深入支部，在基层中推动落实市委、市政府的各项决策部署。
晋江市委表示，将通过开展“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动，更好地推动科学发展，用更多的力量加快项目建设、助推“二次创业”、服务基层一线；更好地促进社会和谐，要全力推进社会管理创新、时刻绷紧“稳定”这根弦、坚持正确的舆论引导；更好地服务人民群众，办好百件实事、走访万户群众；更好地强化基层建设，做好村级组织换届选举工作、发挥非公党建引领发展的作用、落实“基层组织建设年”活动。
蹲点百个村居
深入晋江全市389个村（社区），与群众同吃、同住、同劳动，掌握工作实情、破解发展难题。抓好村级换届，突出抓好“难点村”，实施“领头雁”示范工程，提升社区公共服务中心运行质量；抓好新村建设，深入开展“百村示范、村村整治”工程，策划一批增加村财收入项目，提高村集体增收能力；抓好结对挂职，推进“百企联百村、共建新农村”活动，分批安排市直单位优秀干部到结对村（社区）蹲点5-7天，给村里当参谋、与村民交朋友。
办好百件实事
按照“全市统筹、城乡一体”的目标和“保障全覆盖、待遇均等化”的思路，组织实施100个以上为民办实事项目，推动发展成果全民共享。按照市委、市政府确定的责任分工，全面落实10件30个为民兴办实事项目；围绕构建“就业、教育、医疗卫生、基层安保、环卫保洁、社会保障”等六大民生保障体系，各镇（街道）对应在每个系列策划实施1个以上项目；围绕群众的新期待、新要求，以加强社会管理创新为抓手，全面提升公共服务、社会治安、应急处置、矛盾调解等方面的能力和水平。
提升千个支部
落实党建工作责任制，市镇两级党员领导干部在挂钩村（社区、企业）建立基层党建工作联系点。抓晋位升级，开展基层组织建设年，实施“五定工作法”，全面提升全市2260多个党支部“五个一”建设水平；抓帮扶关怀，推进病困党员医疗帮扶工程，建立关怀党员“十必访”制度；抓党建项目，开展市直机关“党建品牌创建年”、镇（街道）企业党委特色党建项目评选活动；抓政策宣传，实施“领导干部上讲堂”制度。