三、树立精品意识，着力打造特色品牌
区委党校围绕提升干部教育培训水平和质量这一中心工作，努力创新工作举措，着力打造河东党校特色品牌。一是做精培训项目。按照常规班次精品化、委托班次个性化、基层班次常态化目标抓好各类班次。在做精常规班次培训管理的基础上，落实好河东区2012年干部教育重点培训项目，协助区委组织部举办好“河东发展大讲堂”、开展好“推进区域经济发展”清华大学研修班、“加强基层组织建设”北京大学研修班等培训班次；拓展并加强与培训单位合作，搞好各个培训项目的策划、培训、管理，努力实现个性化、精细化服务。二是打造精品课程。以“精品课”评选活动为抓手，制定方案，精心组织，严把环节，突出理论教育和党性教育优势，围绕加强党性修养、保持党的纯洁性、党的十八大精神等重点问题加强教研力度，注重发挥集体智慧，倾力打造精品课程；适应时代发展要求，深化培训内容，丰富教学方式，引入、深化、做优辩论式、访谈式、拓展式、模拟式及讲授式、案例式、研讨式、体验式等教学方式，进一步增强培训的针对性、实效性和吸引力、感染力，力求在党校涌现出一批融理论性、实践性、公认性强，深受学员欢迎、并在社会上有较大影响的专题课，打造一支过硬的教师队伍，实现培训质量和水平的整体提升。三是规范教学基地。建立并规范与三校合一功能和承接各类培训相匹配的滨海新区教学实践基地、农业教学实践基地、异地培训基地；深度挖掘区域内教学资源，按模块丰富内容、规范流程，形成河东品牌，使区域内重点项目工程、典型亮点成为激发热爱河东情怀、增强干事创业信心、弘扬河东精神的区情教育基地，为承接各类培训打牢基础。
四、挖掘智力潜能，有效开展咨政研究
“发挥党校在党委和政府决策中的思想库作用”是党中央对各级党校的要求。坚持围绕中心，服务大局，助推河东经济社会发展方面有所作为，既是衡量党校办学成效的重要标志，也是党校创新发展的现实需要。因此，必须积极主动地加强对河东经济社会发展中的现实问题、社会热点难点问题进行应用性、对策性研究。密切围绕“河东区党的建设五年规划”、“加强新形势下群众工作”、“提升干部队伍创新能力和执行能力”等问题，按学科方向成立重点课题项目组，集体攻关，努力形成具有较高理论价值和实践价值的调研成果，为区委、区政府决策提供参考。为鼓励教师深入基层开展调查研究、了解社情民意，推进教科研一体化进程，出台了《教师实践锻炼意见》、《重点调研项目负责制管理办法》，从制度上保障了咨政研究质量和水平的有效提升。
（天津市河东区委党校理论学习中心组）