北京市人民检察院二分院在全市率先实行兼职检察教官制度

    北京市人民检察院二分院开展大规模干部交流工作。

    近日北京市人民检察院二分院举行了兼职检察教官聘任仪式，聘任张文志等25名同志为本院首批兼职检察教官。聘任仪式的举行，标志着本院在全市检察机关率先实行了兼职检察教官制度。

    为进一步加强新时期检察干部教育培训工作，深化检察教育培训改革，扎实推进学习型组织建设，深入开展政法干警核心价值观教育实践活动，按照最高人民检察院《关于建立检察教官制度的通知》和《“十二五”时期首都检察人才建设工程实施方案》的有关要求， 2012年5月3日上午，北京市人民检察院二分院隆重举行兼职检察教官聘任仪式，聘任张文志等25名同志为本院首批兼职检察教官。会上宣读了聘任决定，为兼职检察教官颁发了聘书，教官代表作了发言，党组书记、检察长卢希同志出席会议并作重要讲话，党组成员、政治部主任高凯同志就下阶段兼职检察教官工作的开展提出了具体要求。

    二分院结合新时期检察教育培训工作实际需要，由院党组统一部署，政治部负责组织实施，经过可行性调研、制订实施方案、选拔确定人员等一系列工作，最终聘任25名同志为二分院首批兼职检察教官，建立了二分院兼职检察教官师资库。师资库的构成本着院内资源与外部资源相结合的原则，主要由院领导、检委会专职委员、在本院挂职的专家学者、检察业务专家、技能比武“十佳选手”、资深检察官和专家咨询委员会委员等人员组成，被聘任为兼职检察教官后不脱离原工作岗位，以兼职的形式担任授课讲学、课题调研、答疑解惑、业务交流等任务。

    在聘任仪式上，最高人民检察院副检察长卢希对实行兼职检察教官制度作了充分肯定，对加强兼职检察教官队伍建设提出三点意见。一是充分认识加强兼职检察教官队伍建设的重要意义，推动二分院人才培养工作创新发展。要充分认识到建立兼职检察教官制度是推动检察教育培训创新改革的需要，是培养高素质专业化人才队伍的需要，是实现教学资源效益最大化的需要。加强兼职检察教官队伍建设、是本院落实高检院和市院有关精神的具体举措，也是不断提升我院教育培训工作科学化、规范化和制度化水平的有效途径，具有十分重要的意义和作用；二是不断增强“三个意识”，切实发挥兼职检察教官的积极作用。兼职检察教官要充分发挥自身优势，珍惜机会不断努力，尤其要牢固树立学习意识、统筹兼顾意识和服务意识，使理论功底和业务水平迈上新的台阶，不断提高教学质量，实现最佳教学效果，争取在完成本职工作和教学任务方面都有出色表现，为检察工作科学发展提供引领和服务作用。三是积极探索和研究工作方法，努力建立健全聘任兼职检察教官的长效机制。检察教官制度是一种新的培训模式，需要一个逐步完善和发展的过程。在该制度推行过程中，一定要立足全局，做好规划安排，积极探索和总结经验，要着重从加强服务保障机制、建立教学评估机制、完善沟通联系机制等方面入手，逐步建立完善聘任兼职检察教官的长效机制，不断推动本院专业化人才队伍建设全面发展。

    建立兼职检察教官队伍是二分院在检察教育培训改革方面迈出的重要一步，根据工作安排，下一阶段兼职检察教官将根据各处室检察人员的培训需求确定授课主题，准备授课材料及课件，由相关部门汇总整理或制作成“学习套餐”后上网公布，供全院检察人员选学，作为二分院开展自主选学的重要形式和内容。（记者杨孟辰）